Medizinische/-r Technologe/-in (w/m/d) für Laboratoriumsanalytik im HLA-Labor

Im Institut für Transfusionsmedizin und Zelltherapeutika suchen wir eine/-n

Medizinische/-r Technologe/-in (w/m/d) für Laboratoriumsanalytik im HLA-Labor

Arbeitszeit: mit der vollen tariflich vereinbarten Arbeitszeit (zzt. 38,5 Std./Woche)

Befristung: unbefristet

Einstieg: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Vergütung: EG 7-9a TV-L, je nach fachlicher Voraussetzung

Ihre Aufgaben

• Molekulargenetische Charakterisierung transplantations- und transfusionsrelevanter Antigene (z.B. HLA, Blutgruppen) mittels NGS und qPCR

• Chimärismusdiagnostik nach Stammzelltransplantation

• Anti-HLA- und Anti-HPA-Antikörperbestimmung

• Prätransplantationsdiagnostik, Crossmatching (Kreuzprobe)

• Organisation der quartalsweisen transplantationsimmunologischen Diagnostik für Patienten auf Wartelisten

• Mitarbeit in der Anleitung und Betreuung von MTL-Schülern

• Elektronische Befunddokumentation

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische/-r Technologe/-in, Biologische/-r Technologe/-in oder Chemische/-r Technologe/-in

• mit DNA-Sequenzierverfahren wünschenswert

• Idealerweise Berufserfahrung im Bereich der Immungenetik

• Empathie, Motivation und Teamfähigkeit für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit

• Kommunikationsstärke

• Grundlegende IT-Kenntnisse

• Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung

• Englischkenntnisse wünschenswert

Warum Sie sich für uns entscheiden sollten?

Wir bieten…

• 300 Berufe unter einem Dach – mehr Vielfalt geht nicht
• eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L (EG 7-9a TV-L, je nach fachlicher Voraussetzung), inklusive der attraktiven Leistungen im öffentlichen Dienst (z.B. Weihnachtsgeld, tariflich vereinbarter Urlaubsanspruch)
• eine attraktive betriebliche Altersversorgung der VBL (Versorgungs-Anstalt des Bundes und der Länder), damit Sie sich auch im Rentenalter Ihre Wünsche erfüllen können
• neben vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein großes Angebot zur Gesundheitsförderung sowie das umfangreiche Programm des Hochschulsports
• monatliche Vergünstigungen für unsere Mitarbeitenden durch unser Corporate Benefits Programm, um beim privaten Shopping sparen zu können
• flexible Arbeitszeiten, damit Sie Berufs- und Privatleben besser vereinen können, denn Ihre Work-Life-Balance ist uns wichtig
• attraktive Konditionen für den ÖPNV oder einen vergünstigten Parkplatz für unsere Mitarbeitenden, damit Sie einen entspannten Arbeitsweg haben
• einen Betriebskindergarten, damit Ihre Kinder immer in Ihrer Nähe sind (Plätze nach Verfügbarkeit)
• bei individuellem Bedarf Wohnmöglichkeiten in unserem Personalwohnheim (Plätze nach Verfügbarkeit und nach Absprache)
• eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende, damit Sie die Uniklinik RWTH Aachen schon vor Dienstantritt kennenlernen können
• verlängerte Öffnungszeiten unseres Personalrestaurants, damit Sie auch im Schichtdienst die Möglichkeit bekommen, das vielfältige Angebot wahrzunehmen

Bewerbung:

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal unter Angabe von "GB-P-49698" ein. Die Bewerbungsfrist endet am 31.12.2025.

Kontakt:

Bei Fragen steht Ihnen Frau Elsherif oder Frau Förster gerne zur Verfügung:
E-Mail: melsherif@ukaachen.de oder cfoerster@ukaachen.de

Telefon: 0241 / 80 37816 oder 0241 / 80 37638

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Diese Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.

Die Uniklinik RWTH Aachen fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Eine Beschäftigung unterhalb der oben angegebenen Wochenarbeitszeit ist grundsätzlich möglich.

Für Ihre Bewerbung sollten Sie bevorzugt unser digitales Bewerbungsportal unter www.karriere.ukaachen.de nutzen. Dort haben Sie die Möglichkeit, Ihre Unterlagen in der elektronischen Bewerbungsmappe sicher vor unbefugten Zugriffen zu hinterlegen.

Bewerbungen, die uns per Email erreichen (dieser Übertragungsweg ist in der Regel nicht ausreichend geschützt), werden in unser Bewerbungsportal übertragen und danach datenschutzkonform gelöscht. Falls Sie einer Überführung in das Portal nicht zustimmen, können wir Ihre Bewerbung leider nicht berücksichtigen.

Die Daten im Portal werden nach Ablauf der Vorhaltefrist gelöscht.

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