Das Erzbistum Hamburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n
Pastorale_n Mitarbeiter_in (m/w/d) für die Pfarrei Sankt Ansgar in Rendsburg
mit den Aufgaben Sakramentenpastoral und Gemeindekatechese. Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit (100%) zu besetzen.
Die Pfarrei Sankt Ansgar Rendsburg umfasst die Gemeinden St. Peter & Paul in Eckernförde, Hl. Familie in Hohenwestedt, St. Martin sowie St. Ansgar in Schleswig.
Orte kirchlichen Lebens der Pfarrei sind das Caritas Alten- und Pflegeheim „Haus St. Vincenz“, die Krankenhaus- und Gefängnisseelsorge und der DPSG-Pfadfinderstamm "Stern des Nordens" in Rendsburg ebenso die muttersprachlichen Missionen: für Kroaten in Rendsburg und für Polen in Rendsburg wie auch in Schleswig.
Die Pfarrei lebt eine vielseitige Ökumene.
Ihr pastoraler Leitsatz lautet: "Wir sind den Menschen zugewandt und bereit, allen Rede und Antwort zu geben, die nach der Hoffnung fragen, die uns erfüllt." (1 Petrus 3,15)
Zur Pfarrei gehören ca. 10.700 Katholiken.
Ihre Aufgaben
Sakramentenpastoral (Eucharistie- und Firmkatechese)
- Weiterführung und Entwicklung des bestehenden Konzepts zur zukunftsfähigen Sakramentenpastoral
- Konzeptionierung und Steuerung von religionspädagogischen, liturgischen, pädagogischen Projekten und Aufgabenstellungen in der Pfarrei
- Verantwortung, Leitung, Umsetzung und Organisation vielfältiger katechetischer und sakramentaler Angebote
- Charismen orientierte Gewinnung, Begleitung und Qualifizierung von ehrenamtlichen Mitarbeiter_innen in der Sakramentenpastoral
- Vernetzung und Kooperation
Gemeindekatechese
- Konzeptionierung und Steuerung von religionspädagogischen, liturgischen, pädagogischen Projekten und Aufgabenstellungen in der Pfarrei
- Erstellung eines Konzepts mit Angeboten zur Sinnfindung, Glaubensinformation und –vertiefung an Kirch- und „Andersorten“ im Pastoralen Raum
- Konzeptionierung und Durchführung von theologischen Angeboten für besondere Zielgruppen (religiös Suchende, Kirchenfernstehende, theologisch Interessierte …)
- Gewinnung, Begleitung und Qualifizierung von Ehrenamtlichen
- Initiierung eines Netzwerkes von unterschiedlichen Projekten mit missionarischem Ansatz
Ihr Profil
- ein abgeschlossenes Studium der Religionspädagogik oder Theologie, mit abgeschlossener Berufseinführung zur/zum Gemeinde- oder Pastoralreferent_in
- Wünschenswert ist die Ausbildung in Geistlicher Begleitung bzw. die Bereitschaft zu dieser Ausbildung
- Berufliches Erfahrungswissen und Kenntnisse im Projektmanagement
- Selbstständigkeit und Verantwortungsbereitschaft
- Teamfähigkeit, Aufgeschlossenheit und Kommunikationsfreude
- Zugehörigkeit zur katholischen Kirche
Unser Angebot an Sie
- Gut versorgt: Wir vergüten Ihren sicheren Arbeitsplatz nach der Dienstvertragsordnung des Erzbistum Hamburg, in Anlehnung an den TvöD und bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse sowie zwei pauschale Jahressonderzahlungen.
- Gut leben und arbeiten: Wir bieten flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell, 30 Tage Jahresurlaub sowie die Möglichkeit, 5 Tage im Jahr vielfältige Exerzitien-Angebote wahrzunehmen.
- Einfach unterwegs: Sie erhalten einen Zuschuss zum Deutschlandticket.
- Neues Lernen: Nutzen Sie breite Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervisionen.
Das Pastoralteam wird von Pfarrer Wolfgang Johannsen und Diakon Klimek geleitet. Das Pastoralkonzept finden Sie unter https://www.pfarrei-sankt-ansgar.de/.
Sie haben Interesse?
Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen, die Sie bitte über unser Bewerbungsportal einreichen.
Weitere Informationen zur Stelle erhalten Sie in der Personalabteilung, Referat Pastorales Personal bei Frau Beate Kaltenbach unter der E-mailadresse:
beate.kaltenbach@erzbistum-hamburg.de oder telefonisch unter der 040-24877-342.
Wir freuen uns auf Sie!