Referatsleitung für das Referat Haushalt und Finanzen (m/w/d)
Referatsleitung für das Referat Haushalt und Finanzen (m/w/d)
Zentralrendantur Steinfurt
Emsdetten
05.02.2025
Zentralrendantur Steinfurt | 48282 Emsdetten
Referatsleitung für das Referat Haushalt und Finanzen (m/w/d)
Die Zentralrendantur Steinfurt, Elbersstr. 5, 48282 Emsdetten ist die Verwaltungseinrichtung der 11 Kirchengemeinden und ihren 48 Kindertagesstätten im Dekanat Steinfurt in den Bereichen Finanzen, Friedhof, Investitionen, Liegenschaften und Personal. Der Verband der katholischen Kirchengemeinden im Dekanat Steinfurt als Träger der Zentralrendantur Steinfurt sucht für diese spätestens zum 01.08.2025 eine Referatsleitung für das Referat Haushalt und Finanzen (m/w/d) mit einem Beschäftigungsumfang von 100 % (39,0 Wochenstunden).
Der Aufgabenbereich umfasst im Wesentlichen:
Leitung des Referates Haushalt und Finanzen, inkl. Friedhofsverwaltung:
Gesamtverantwortung für alle Aspekte des Haushalts- und Kassenwesens
Umstellung von der kameralistischen zur kaufmännischen Buchführung voraussichtlich in den kommenden drei Jahren
Sicherstellung der ordnungsgemäßen Buchhaltung der angeschlossenen Rechtsträger
Planung und Rechnungslegung:
Erstellung von Haushaltsplänen und Jahresrechnungen für Kirchengemeinden und Kindertageseinrichtungen
Beratung und Betreuung:
Unterstützung der Vertreter der angeschlossenen Kirchengemeinden mit einem Dienstleistungsansatz
Teilnahme an Kirchenvorstands- oder Ausschusssitzungen, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten
Wir erwarten:
Eine Qualifikation für den gehobenen Verwaltungsdienst: Erfolgreich abgeschlossene II. Angestelltenprüfung oder ein Hochschulabschluss in Betriebswirtschaftslehre bzw. vergleichbare Ausbildung
Fundierte Kenntnisse im Haushalts- und Kassenwesen
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
Kenntnisse in der Anwendung von Microsoft Dynamics NAV® oder vergl. Buchhaltungssoftware
Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit, Führungsstärke, Verhandlungsgeschick, wirtschaftliches Verständnis sowie Teamorientierung
Identifikation mit der katholischen Kirche und den Zielen unserer Einrichtungen
Wir bieten:
Ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet
Eine verantwortungsvolle und selbständige Tätigkeit in Zusammenarbeit mit einem engagierten Team
Eine nach EG 11 der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO), vergleichbar mit dem TVöD, bewertete Stelle mit den üblichen Sozialleistungen
Betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse KZVK
30 Tage Urlaub, Vermögenswirksame Leistungen, Lebensarbeitszeitmodell und weitere umfangreiche Vorteile des kirchlichen Dienstes
Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per Email und in einem pdf-Dokument zusammengefügt bis zum 28.02.2025 an